2023年4月6日下午，紐科倫公司隆重召開(kāi)2023年中高層管理者《智領(lǐng)未來(lái)》培訓計劃開(kāi)班儀式，紐科倫公司副董事長(cháng)陳軍等紐科倫中高層管理者共計35人出席此次會(huì )議。

會(huì )議上，紐科倫公司副董事長(cháng)陳軍對實(shí)施中高層培訓方案，持續建設學(xué)習型組織給予了充分的肯定。他強調當前市場(chǎng)環(huán)境瞬息萬(wàn)變、科技發(fā)展日新月異，持續建設更富生命力和競爭力的學(xué)習型、創(chuàng )新型組織迫在眉睫。

他指出中高層管理者作為企業(yè)戰略的執行者和中堅力量，是企業(yè)高速、高質(zhì)量發(fā)展的主要抓手，管理者要掌握科學(xué)的學(xué)習方法，持續更新知識結構，明確管理角色，提升管理水平，做到學(xué)以致用、知行合一。

他強調學(xué)習型組織的建設非一朝一夕能競全功，中高層管理者要發(fā)揮引領(lǐng)作用，以身作則，率先垂范。以終為始，重塑基礎運營(yíng)管理模式，堅持“全員參與、終身學(xué)習”，激發(fā)團隊創(chuàng )新、創(chuàng )造活力，實(shí)現上下戰略執行的高度一致，人員協(xié)作的高效有序，實(shí)現個(gè)人價(jià)值與企業(yè)價(jià)值的雙贏(yíng)，推動(dòng)公司穩步發(fā)展。

人力資源部副部長(cháng)就《智領(lǐng)未來(lái)》培訓方案的項目名稱(chēng)、培訓周期、課程內容、培訓方式、考核激勵等內容作詳細介紹。

《智領(lǐng)未來(lái)》培訓計劃采取學(xué)習班組的培訓形式。紐科倫公司董事長(cháng)金慶好擔任班主任，其余公司高層分別擔任四個(gè)學(xué)習班組的班長(cháng)。各班組內外協(xié)作、相互角逐，養成“組內積累與分享，組間競賽與共贏(yíng)”良好學(xué)習氛圍。

藍圖繪就,正當乘風(fēng)破浪;重任在肩,更須策馬揚鞭。2023年紐科倫公司將持續秉承“務(wù)實(shí)篤行、智領(lǐng)未來(lái)”的精神。堅持守正創(chuàng )新，勇于攻堅克難。凝聚奮進(jìn)力量，書(shū)寫(xiě)實(shí)干華章。